东莞市输变电工程建设有限责任公司110千伏华阳输变电工程配套线路电气部分劳务分包

公开竞争性谈判采购公告

一、采购条件

东莞市输变电工程建设有限责任公司110千伏华阳输变电工程配套线路电气部分劳务分包（采购编号：XM2025061231）已批准建设，采购人为东莞市输变电工程建设有限责任公司，采购服务机构为南方电网供应链（广东）有限公司。项目已具备采购条件，现对该项目进行公开竞争性谈判采购。

二、项目概述

（一）项目概况：东莞市输变电工程建设有限责任公司110千伏华阳输变电工程配套线路电气部分劳务分包。

（二）项目等级：二级

（三）项目类别：工程类

（四）预计采购金额：人民币63.2887万元。

（五）资金落实情况：已落实

（六）资金来源情况说明：项目资金

（七）实施地点：东莞市

（八）计划工期：自合同签订之日起至 2026年05月30日（具体实际工期以开工报告、竣工报告为准）。

（九）合同签订：本项目由东莞市输变电工程建设有限责任公司作为采购人完成采购人工作，项目实施工作将由东莞市输变电工程建设有限责任公司完成。因此，本项目将由东莞市输变电工程建设有限责任公司与对应成交人签订合同，结算相关费用。

（十）采购方式：公开竞争性谈判

（十一）资格审查方式：资格后审

三、采购范围及清单

（一）采购清单

备注：（1）安全生产工器具（含现场作业人员安全防护用品和文明施工管理、监督制度、体系及机构建设标志牌）由总包单位提供。

（2）总包单位应设立该工程的工人工资支付专用账户用于支付分包单位工人工资，分包单位应出具《工人工资表工资代发委托书》委托施工总承包单位发放工人工资，并协助总包单位建立用工管理台账。

（3）中标单位需严格执行《工程建设领域农民工工资专用账户管理暂行办法》，落实工人银行卡开户、考勤表和工资发放记录表编制工作，并每月5日前交总包单位审核。

（4）中标单位严格按照集团要求应配备专职劳资专管员，与项目部劳资专管员对接有关建筑工人管理工作。

（二）采购范围

分包商主要承接包含但不限于以下内容（具体以施工合同、招标文件、施工图纸及建设单位要求为准）：

1、协助完成电气部分施工：电缆终端引下线安装、电缆敷设、电缆头制作及电缆附件安装、防火封堵、配合安装电缆环流在线监测、电缆拆除、电缆终端头拆除等。

2、协助办理电气施工部分青苗赔偿，负责与城市规划、市政、园林、交警、城监、公路等部门联系办理施工许可手续。

3、资料部分：负责本标段内的电气部分现场施工的过程资料及配合资料归档工作，协助完成施工涉及的各项跨越手续办理、跨越措施施工、停电方案编制及手续办理、工作票办理等。

4、物资管理：负责完成电气部分材料送检、协助完成新（旧）物资装、卸车、保管、退回物流、电子化台账录入等工作。

5、安健环：负责完成电气相关安健环牌安装。

6、负责完成本工程所有管道光缆及管敷设、固定，光缆熔接，光纤中断申请及手续办理，验收及过渡方案的编制及审批流程；

7、协助现场安全文明施工；

8、协助完成相关验收及投产工作；

9、甲供材料的运输及卸车保管。

（三）其它关键要素

1.承包方式：

包工、包部分低值易耗辅材。包工期、包质量、包安全、包文明施工。

2.报价要求：

（1）本项目采用费率报价，投标函只能有一个有效报价，且符合要求：分包商投标报价不得大于或等于最高投标费率100%，不符合上述要求视为原则性不响应采购文件要求。

（2）供应商的报价为在工程项目建设期和保修期内，完成采购文件规定的工作内容的各项费用，应包括但不限于：人工、施工管理、施工进场、临时设施、利润、税金等。

3.结算方式：

本项目按实结算，分包商响应费率为X%时，分包单位结算价=Σ各工种人工单位最高限价×出勤人数×出勤工日×中标费率X%。

（四）相关要求

1.人员要求

（1）分包商拟投入项目的关键人员（技术负责人及安全负责人）须按照统一管理、统一培训、统一现场管控、统一考核的四统一要求，纳入班组化管理。总包商可建立动态调配机制，统筹调配标准团队，按企业需要调配，按个人能力调配。并承诺一个月内配置到位（详见附件《人员到位履职承诺书》）。

2.其他要求

（1）成交单位工人工资占分包合同金额的比例不得低于15%。因工程变更引起工程量增加，总包单位与分包单位未对新增工程量中的工人工资比例进行约定的，按原合同约定的工人工资比例执行。

（1）成交单位需提交履约保证金数额为签订合同金额的5%（合同价50万元以下的，不需要履约担保）。

（3）根据《东莞市源头治理欠薪问题实施方案》要求，成交单位需存储工人工资保证金数额为签订合同金额的1%，可通过保函或保险方式储存。

（4）成交单位在收到成交通知书一个月内需在中国南方电网供应链统一服务平台（www.bidding.csg.cn）上完成供应商登记，并将网页截图提供至子公司备案。

（5）总包单位应设立该工程的工人工资支付专用账户用于支付分包单位工人工资，分包单位应出具《工人工资表工资代发委托书》（详见附件）委托施工总承包单位发放工人工资，并协助总包单位建立用工管理台账。

（6）成交单位需严格执行《工程建设领域农民工工资专用账户管理暂行办法》，落实工人银行卡开户、考勤表和工资发放记录表编制工作，并每月5日前交总包单位审核。

（7）成交单位严格按照集团要求应配备专职劳资专管员，与项目部劳资专管员对接有关建筑工人管理工作。

（8）因劳务分包人原因导致工程逾期竣工的，每逾期一日，按合同价款的【 1 】‰向工程承包人支付违约金；逾期超过【 30 】日，劳务分包人除按上述约定承担逾期违约金外，还应向工程承包人支付合同价款【 10 】%作为违约金，因此造成工程承包人损失的，劳务分包人还应全额赔偿。

（9）因劳务分包人原因导致交付的工程质量不符合总（分）包合同约定或国家标准的，劳务分包人应按合同价款的【 10 】%向工程承包人支付违约金，且劳务分包人应按工程承包人的要求，在工程承包人的指定期限内无偿修复工程至合格标准，如劳务分包人不能如期按要求修复至达标，工程承包人有权单方另行安排单位或人员修复，由此产生的所有费用，由劳务分包人承担，工程承包人有权在劳务分包人进度款或结算款中直接扣除，超出部分的费用工程承包人有权向劳务分包人再行追偿。

（10）劳务分包人经查实对承接业务进行违法转分包的，劳务分包人应按合同价款的【 10 】%向工程承包人支付违约金，劳务分包人应立即终止其违法转分包的合同，工程承包人有权责成劳务分包人立即组织自身力量投入工程，由此造成工程承包人或任何第三人以及劳务分包人自身的损失，均由劳务分包人负责。如劳务分包人拒绝终止其违法转分包的合同，工程承包人有权单方解除本合同，劳务分包人除应按前述约定承担违约责任外，还应全额赔偿因此造成的损失。

（11）劳务分包人应协助工程承包人在总（分）包合同约定时间内向建设方移交竣工结算资料，因劳务分包人原因导致工程承包人逾期向建设方移交竣工结算资料的，每逾期一日，按合同价款的【 1 】‰向工程承包人支付违约金；逾期超过【 30 】日，劳务分包人除按上述约定承担逾期违约金外，还应向工程承包人支付合同价款【 10 】%作为违约金。劳务分包人因此造成工程承包人损失的，劳务分包人还应全额赔偿。（结算完成以第三方财审报告完成时间为准）

（12）因劳务分包人原因导致运行中的线缆受损、发生线路跳闸，严重时引起架空线路导地线断裂、电缆无法恢复绝缘水平等问题，应由劳务分包人负责修复故障，并全额赔偿事故造成的经济损失，具体要求如下：

①因劳务分包人原因导致运行中的配电电缆受损的，应由劳务分包人更换整段电缆至原有电缆接头；

②配电电缆通道受损后，原则上按原路径、原规模修复电缆通道，其中电缆沟采用钢筋混凝土结构修复，电缆埋管采用钢筋混凝土包封加固。无法修复需改变电缆通道路径的，原则上不得采用顶管（拖拉管）的方式，确需采用顶管（拖拉管）的，按原有电缆通道规模+一倍备用管道的规模建设。

③在电缆受损抢修期间，须对停电影响范围内的所有公变、专变用户进行发电车保供电，相关费用由劳务分包人负责。

（13）劳务分包人应配合工程承包人按照试验规程对新设备进行交接试验，严格执行先装后试因新设备交接试验出现漏项或试验不规范，导致新设备投运时出现跳闸等事故，每出现一次事故劳务分包人应按合同金额的【 3 】%向工程承包人支付违约金，该违约金不足以弥补工程承包人损失的，劳务分包人应当补足差额部分。

（14）劳务分包人不履行或不按约定履行合同的其他义务时，应向工程承包人支付合同价款【10】%作为违约金，劳务分包人尚应赔偿因其违约给工程承包人造成的经济损失，延误的劳务分包人工作时间不予顺延。

（15）劳务分包人因自身原因造成工人工资未及时足额支付，导致发生工人工资拖.欠情况的或拖欠工人工资造成不良影响的，工程承包人有权终止合同。

文章推荐：

上海儿童艺术剧场漏水维修及安全设施设备更新项目

东莞市输变电工程建设有限责任公司110千伏华阳输变电工程配套线路电气部分劳务分包--竞争性谈判采购公告

[id40120]北京理工大学附属中学东校区增加屋顶水箱间、消防水池改造工程竞争性磋商公告

电工电子综合实训室建设竞争性谈判公告